En el sector de los Recursos Humanos y la captación de talento, estamos acostumbrados a filtrar miles de currículums buscando la perfección. Sin embargo, hace poco nos detuvimos a pensar en las competencias de una «vacante» muy especial.
Si tuviéramos que redactar una oferta de empleo real para el puesto de madre, el anuncio sería algo parecido a esto:
Descripción de la oferta: «Perfil con disponibilidad total»
- Requisitos: Disponibilidad 24/7, paciencia infinita y capacidad de gestionar crisis bajo presión extrema.
- Experiencia: Alguien capaz de actuar sin manual de instrucciones, sin horarios y sin derecho a descanso.
- Competencias clave: Capacidad de darlo todo, incluso cuando fallan las fuerzas.
Y entonces entendimos algo fundamental: este puesto lleva toda la vida ocupado.
Habilidades que no aparecen en el CV pero mueven el mundo
Hay trabajos que se aprenden en centros de formación y otros que simplemente se viven. Esta labor de la que hablamos hoy no suele aparecer en los currículums que recibimos en Be Call Group, pero es, sin duda, la que desarrolla las soft skills más potentes que existen: resiliencia, empatía, multitarea y liderazgo empático.
Este es el puesto más importante del mundo. No tiene una nómina asignada, pero su valor es el motor de nuestra sociedad y de nuestras familias.
Nuestro compromiso en Be Call Group
Hoy queremos poner en valor ese trabajo invisible. En nuestra cultura corporativa, entendemos que detrás de cada profesional hay una historia, y muchas veces esa historia está escrita gracias al esfuerzo de una madre.
Queremos dar las gracias a todas las mujeres que hacen posible lo imposible cada día. Aquellas que nos enseñan que el talento más valioso es el que se entrega de forma incondicional.
¡Feliz Día de la Madre!
