No hay mejor manera de comenzar este 2025 que invirtiendo en conocimiento y formación.

Gracias a Miguel López Morejón, de Kayros Institute – Formación y desarrollo, hemos asistido a dos jornadas de formación sobre Liderazgo, donde nuestros mandos intermedios han aprendido a potenciar sus habilidades para desarrollar una comunicación y una gestión de equipos más empática y efectiva.

La formación en liderazgo es clave para impulsar el crecimiento personal y profesional. Un buen líder no solo guía, sino que inspira y motiva. Por ello, en estas jornadas también hemos hablado de la importancia del «Feedback Eficaz», ya que darlo de manera adecuada crea un ambiente de confianza, donde los equipos se sienten valorados, saben qué se espera de ellos y pueden mejorar sus habilidades con seguridad. La clave está en que el feedback sea claro, constructivo y específico, enfocado en acciones y resultados, no en la persona.

¡Ahora es momento de llevar todo esto a la práctica!
Pues el verdadero impacto se logra cuando convertimos el conocimiento en acción constante.